Warum länger warten, wenn es heute schon besser geht?

Die Wechselentlastung ist eine freiwillige Sonderkondition der Lars Weber GmbH für neu abgeschlossene laufende Vertragsverhältnisse.

Voraussetzung ist der Abschluss einer neuen Zusammenarbeit mit der Lars Weber GmbH.

Zum Zeitpunkt des Abschlusses muss ein bestehendes Vertragsverhältnis mit einem anderen Dienstleister nachweislich fortbestehen.

Der Abschluss dieses bestehenden Vertrages muss mindestens drei Monate zurückliegen. Der Vertrag muss während dieses Zeitraums tatsächlich bestanden und durchgeführt worden sein.

Der bestehende Vertrag, sein Abschlussdatum, seine bisherige Laufzeit, die verbleibende Vertragsdauer sowie die tatsächlich anfallende laufende Vergütung sind in geeigneter Form nachzuweisen.

Berücksichtigt werden ausschließlich tatsächlich bestehende und während des jeweiligen Entlastungszeitraums weiter anfallende laufende Kosten.

Einmalige Gebühren, bereits vollständig bezahlte Leistungen, Vertragsstrafen, Kündigungsentschädigungen, Schadensersatzforderungen oder vergleichbare Sonderzahlungen sind grundsätzlich nicht Bestandteil der Wechselentlastung.

Die Höhe der Wechselentlastung richtet sich nach der vereinbarten Mindestlaufzeit der neuen Zusammenarbeit mit der Lars Weber GmbH.

Bei einer Mindestvertragslaufzeit von mindestens 12 Monaten kann die Wechselentlastung bis zu 60 Prozent der vereinbarten laufenden Vergütung der Lars Weber GmbH für einen Zeitraum von bis zu 6 Monaten betragen.

Bei einer Mindestvertragslaufzeit von mindestens 24 Monaten kann die Wechselentlastung bis zu 80 Prozent der vereinbarten laufenden Vergütung der Lars Weber GmbH für einen Zeitraum von bis zu 9 Monaten betragen.

Bei einer Mindestvertragslaufzeit von mindestens 36 Monaten kann die Wechselentlastung bis zu 100 Prozent der vereinbarten laufenden Vergütung der Lars Weber GmbH für einen Zeitraum von bis zu 12 Monaten betragen.

Die tatsächliche Wechselentlastung ist zusätzlich auf die nachgewiesenen und während des jeweiligen Zeitraums tatsächlich weiter anfallenden laufenden Kosten des bisherigen Dienstleisters begrenzt.

Maßgeblich ist jeweils der niedrigere Betrag aus den tatsächlich weiterlaufenden Kosten des bisherigen Vertrages und der für die neue Zusammenarbeit geltenden prozentualen Höchstgrenze.

Bei mindestens 12 Monaten Zusammenarbeit beträgt der maximale Entlastungszeitraum 6 Monate.

Bei mindestens 24 Monaten Zusammenarbeit beträgt der maximale Entlastungszeitraum 9 Monate.

Bei mindestens 36 Monaten Zusammenarbeit beträgt der maximale Entlastungszeitraum 12 Monate.

Die tatsächliche Dauer kann kürzer sein und richtet sich insbesondere danach, wie lange die Kosten des bisherigen Vertrages tatsächlich noch weiter anfallen.

Die Wechselentlastung erfolgt ausschließlich durch Reduzierung beziehungsweise Gutschrift auf die vereinbarte Vergütung der Lars Weber GmbH.

Eine Barauszahlung, Auszahlung nicht ausgeschöpfter Beträge oder Übertragung auf Dritte ist ausgeschlossen.

Die Lars Weber GmbH übernimmt keine Zahlungsverpflichtungen gegenüber dem bisherigen Dienstleister.

Die konkrete Höhe, Dauer und Ausgestaltung der Wechselentlastung werden vor Vertragsabschluss individuell geprüft und im Angebot oder Vertrag festgehalten.

Ein Anspruch auf Gewährung der Wechselentlastung besteht nicht.

Eine Kombination mit weiteren Sonderkonditionen, Rabatten oder vergleichbaren Aktionen bedarf einer ausdrücklichen Vereinbarung.

Änderungen oder eine vorzeitige Beendigung der neu abgeschlossenen Zusammenarbeit können Auswirkungen auf noch nicht gewährte Wechselentlastungen haben. Die konkrete Regelung ergibt sich aus dem jeweiligen Vertrag.

Alle angegebenen Beträge verstehen sich, soweit nicht anders vereinbart, netto zuzüglich der gesetzlichen Umsatzsteuer.